Ang tawhanong mga hiyas usa ka hugpong sa malig-on nga porma sa panghunahuna sa personalidad, diin siya nag-impluwensya sa katilingban, nagpahigayon sa aktibong kalihokan, nakig-uban sa ubang mga tawo. Sa paghulagway sa usa ka tawo isip usa ka persona, ang usa kinahanglan magpaila sa iyang mga hiyas, samtang iyang gipadayag ang iyang kaugalingon ngadto sa uban pinaagi sa mga buhat ug buhat.
Personal nga mga hiyas sa usa ka tawo
Ang gene nga predisposisyon sa pagpalambo sa personal nga mga hiyas adunay mahinungdanong papel, apan ang usa dili mahimong dili iapil sa palibot diin ang usa ka tawo molambo. Diha sa palibot sa ubang mga tawo, ang bata mosuhop sa nagkalainlain nga sumbanan sa kinaiya, makakat-on sa pagbasa sa mga emosyon ug mga reaksiyon sa uban o sa uban pang mga aksyon ug aron masabtan kung unsang mga kalidad ang gidawat sa katilingban ug nga dili. Ang personalidad sa usa ka tawo nagpalambo sa tibuok niyang kinabuhi ug sa wala pa ang usa ka tawo sa kanunay adunay pagpili nga mapamatud-an ang iyang kaugalingon gikan sa maayo o dili maayo nga bahin.
Maayong mga hiyas sa usa ka tawo
Ang mga hiyas sa usa ka maayong tawo kanunay nga mopakita sa usa ka tubag sa mga tawo ug makakaplag og pagtugot sa katilingban. Kini nga mga hiyas mahimong ihalad ngadto sa walay katapusan, ang uban gipanunod gikan sa mga katigulangan, ang uban, kung gikinahanglan, kinahanglan nga mapalambo. Positibo nga mga hiyas sa usa ka tawo - listahan:
- pagkasinsero;
- pagkamalipayon;
- paglaum ;
- altruismo;
- kasaligan;
- kalumo;
- kaanyag;
- sociability;
- pag-abot sa oras;
- pagkamaunongon;
- kaligdong;
- kabalaka.
Dili maayong mga hiyas sa usa ka tawo
Ang negatibo nga mga kinaiya o mga kinaiya nga kinaiyanhon sa matag tawo, bisan pa ang mga kinaadman sa karaan nagpunting sa duality sa tawo ug gitandi ang "maayo" ug "dautan" kaniya uban sa duha ka mga lobo - maayo ug dautan, nakigbisog sa ilang kaugalingon, ug ang labaw nga giamuma makadaug. Ang dili maayo nga mga kinaiya nagpadayag sa ilang kaugalingon sa kinatibuk-an, kung ang bata wala makat-on sa moral ug moral nga mga hiyas sa katilingban, kasagaran ang mga bata nga nagtubo sa dili maayo nga mga pamilya, apan kini mahitabo nga ang usa ka tawo nga dautan usa ka kinaiyanhon nga kinaiya.
Negatibo nga mga hiyas sa usa ka tawo - lista:
- kasina;
- kahakog;
- pagkamapahitas-on;
- garbo;
- pagkasalingkapaw;
- Pessimism ;
- katapulan;
- agresyon;
- kabangis;
- kahakog;
- kakawangan;
- pagkadautan;
- walay pagtagad.
Unsa ang relasyon tali sa kalihokan ug mga hiyas sa usa ka tawo?
Ang tanan nga mga hiyas sa tawo naggikan sa nag-unang mga panginahanglan - nga dawaton, gitahud, nga magpuyo nga luwas, aron matuman ang kaugalingon, busa, ang komunikasyon direkta. Ang mga panginahanglan makamugna og kalihokan, ug aron matagbaw ang mga panginahanglan, ang pipila ka mga hiyas sa usa ka tawo, sama pananglit, mga propesyonal, gikinahanglan alang sa pag-ila. Ang kalig-on, disiplina sa kaugalingon ug paglahutay importante sa pagdaog sa sport. Pagpili sa direksyon sa kalihokan, ang personalidad nagdala sa mga hiyas nga gikinahanglan alang sa pagpatuman niini.
Unsa ang mga hiyas sa usa ka tawo?
Ang pisikal nga mga hiyas sa usa ka tawo gitino pinaagi sa iyang paglahutay ug kinaiyanhon nga datos, ang uban nga mga hiyas sa mas taas nga han-ay nagpasabut sa kinaiya sa kinaiya, disposisyon. Kadto ug uban pa naporma sa tibuok nga kinabuhi, daghan kanila ang importante nga maugmad alang sa pagporma sa personalidad bisan pa sa pagkabata. Ang mga hiyas mga moral, moral, kusganon nga buot, propesyonal - kini tanan nagpakita sa sulod nga kalibutan sa tawo, kung unsa siya.
Moral nga mga kinaiya sa tawo
Ang moralidad ug moralidad suod nga may kalabutan ug kining mga hiyas gikuha gikan sa usa'g usa. Ang mga hiyas sa usa ka tawo nga kultural sama sa pagtahud, pagkamataktikanhon, maampingon nga kinaiya sa ilang panulundon ug kinaiya mao ang sukaranan sa kaayohan sa katilingban. Lakip sa moral nga mga kinaiya mahimong mailhan ug ang mosunod:
- philanthropy - kalolot sa katawhan, pagtabang sa mga huyang ug disbentaha;
- pagtahud alang sa uban - pagsabut nga ang matag usa managlahi ug ang matag tawo adunay pagtahud;
- Ang pagkamaunongon usa ka hiyas nga may kalabutan sa kaugalingon (nga magmatinud-anon sa mga prinsipyo sa usa ka tawo) ug usa ka kalibutanon nga konsepto - pagkamaunongon ngadto sa Inahan;
- pagkadili hakog - ang pagbuhat sa mga aksyon gikan sa maayo nga mga motibo, nga wala mangita og kaayohan alang sa ilang kaugalingon;
- Ang pagkaespirituhanon usa ka hiyas nga naglakip sa tanan nga aspeto sa moral ug pagkalalibud nga nagabayaw sa espiritu sa usa ka tawo.
Moral nga mga hiyas sa usa ka tawo
Ang mga hiyas sa tawo nga adunay disiplina hinungdanon alang sa paglungtad sa katilingban. Ang mga lagda ug mga bili sa katilingban usa ka matang sa komon nga gambalay o pasukaranan alang sa mga tawo nga makigsulti ug magpasa sa ilang mga anak. Ang tawo nagpahayag sa iyang kaugalingon pinaagi sa pamatasan ug pamatasan - kini mao ang moral nga mga kinaiya nga naporma pinaagi sa kinaadman, emosyon ug kabubut-on. Sa kondisyon, ang moral nga mga kinaiya sa usa ka tawo mabahin sa 3 ka kategoriya: "gikinahanglan," "posible," "imposible."
Ang moral nga mga hiyas gikan sa kategoryang "gikinahanglan" - mao ang katakos sa paglihok alang sa kaayohan sa kadaghanan:
- utang;
- responsibilidad;
Mga hiyas gikan sa kategoriya sa "posible" - kini ang tanan nga mga pagpakita sa personalidad nga wala magkasumpaki sa internal nga mga pagtuo ug mga prinsipyo:
- dungog;
- dignidad;
- konsensya;
- pagbati sa hustisya.
Ang moral nga mga kalidad sa "imposible" nga kategoriya - gipasangil sa katilingban ug nagpahinabo sa dili gusto sa mga tawo:
- kasina;
- walay kaulaw;
- pagkamaliputon;
- kiling sa pagpamakak.
Kabag-ohan nga mga hiyas sa tawo
Ang lig-on nga mga kinaiya sa usa ka tawo mao ang lig-on nga mga porma sa panghunahuna nga nagpaila sa usa ka tawo ingon nga hamtong nga adunay taas nga lebel sa mahunahunaon nga pagkontrol sa kaugalingon sa kinaiya nga nanag-iya sa lainlaing mga kahimtang. Doktor sa Psychology V.K. Ang Kalin nga pagsuhid sa emosyonal nga mga kinaiya sa usa ka tawo nagbahin kanila ngadto sa 2 dako nga grupo: basal ug systemic.
Basal (nag-una) nga mga hiyas nga kinaiya:
- Pailob - ang abilidad nga dili pagpugos sa mga panghitabo ug paggukod human sa usa ka dali nga resulta, apan pagpadayon sa dugang paningkamot sa pagtrabaho, sa pag-adto sa usa ka dagan, bisan kung ang mga sirkumstansya dili tukmang naporma (mga babag, paglangay, kalapoy sa sulod);
- kaisog - atubang sa kahadlok, katakus sa pagdala sa mga risgo, pagpabilin nga kalma sa mga tensiyon;
- kusog - usa ka kalidad nga nagtugot kanimo sa pagpataas sa kalihokan ngadto sa gitinguha nga ang-ang pinaagi sa paningkamot sa kabubut-on;
- pagpugong-sa-kaugalingon ug pagkamalahutayon - ang abilidad nga dili labaw sa mga pagbati, mapugsanon nga mga lihok, pagpugong sa kaugalingon, mga pagbati, pamatasan.
Systemic volitional qualities:
- may katuyoan - pangandoy sa tumong, pagsuporta sa "internal compass" nga mosangpot sa resulta;
- pagkamakanunayon - ang abilidad sa pagbuntog sa mga kalisud;
- pagkamakanunayon - pagsunod sa usa ka prinsipyo nga nagagiya, nga dili ibaylo alang sa ikaduhang usa;
- inisyatiba - ang katakos sa paghubad sa mga bag-ong ideya;
- pagsunod sa prinsipyo - ang kalidad sa indibidwal, nga nagtugot kanimo sa pagsunod sa mga prinsipyo sa moralidad ug dili kini mausab.
Mga sosyal nga hiyas sa usa ka tawo
Ang usa ka tawo dili mahimo nga anaa sa gawas sa katilingban, isip mga indibidwal, ang mga tawo nga nagbukas sa katilingban nga nakiglambigit sa usag usa. Ang tawo nag-impluwensya sa katilingban, ug ang katilingban nag-apektar sa usa ka tawo - kini nga proseso kanunay nga duha-nga gilapdon. Ang matag tawo naghimo sa daghang mga tahas sa katilingban, ug alang sa matag tahas adunay mga hiyas nga nagpadayag niini. Ang positibo nga mga hiyas sa usa ka tawo makatabang kaniya sa pag-abli sa katilingban gikan sa labing maayong bahin ug pagdala sa panag-uyon.
Mga sosyal nga kinaiya sa mga tawo:
- Ang pagkaamgo sa kaugalingon usa ka importante nga abilidad nga nagtugot sa usa ka indibidwal nga makahibalo sa iyang kaugalingon diha sa sosyal nga sistema;
- ang pag-ila sa katilingban - ang katakos sa usa ka tawo nga makaila sa uban nga tawo nga may panimuot o emosyonal;
- pagtan-aw sa kaugalingon - ang katakus sa igo nga pagsusi sa imong kaugalingon nga dili molabaw o dili magpakunhod sa maayo nga mga butang, usa ka importante nga bahin sa konsepto sa kaugalingon;
- katilingbanon nga kalihokan - mga kahanas ug mga abilidad aron makahimo og mahinungdanon nga mga aksyon nga sosyal alang sa pagpalambo sa katilingban;
- ang panglantaw sa kalibutan - usa ka hugpong sa mga panglantaw, mga prinsipyo, mga lagda ug mga kinaiya nga nagtino sa kinaiya sa usa ka tawo ngadto sa katilingban ug sa kalibutan sa kinatibuk-an.
Mga kinaiya sa negosyo sa usa ka tawo
Ang mga propesyonal nga mga kinaiya sa usa ka tawo nagpakita sa iyang katakus ug naghubit kaniya isip usa ka espesyalista, naporma pinasikad sa naglungtad na nga mga hiyas ug mga abilidad. Sa diha nga ang pag-hire, ang agalon kinahanglan gayud nga motan-aw kon unsa nga mga kalidad ug mga kahanas ang aplikante. Mga hiyas nga hinungdanon alang sa kalihokan sa negosyo sa usa ka tawo (alang sa matag matang sa propesyon adunay mga kinahanglanon):
- kusog nga tigkat-on;
- organizational skills;
- sociability;
- kagawasan sa trabaho;
- inisyatibo;
- ang abilidad sa pagtrabaho sa multitasking;
- katakos sa pagsulti atubangan sa mamiminaw;
- kasinatian sa pagdumala sa negosasyon sa negosyo;
- pagkasibu;
- abilidad sa pagplano sa usa ka adlaw nga trabaho;
- taas nga pagtindog sa stress;
- pagkamataktikanhon ug pagkamatinahuron sa interpersonal nga relasyon;
- analytical mind;
- literacy;
- organizational skills.
Unsang mga hiyas ang gikinahanglan alang sa usa ka tawo aron makab-ot ang tumong?
Kung mangutana ka sa bisan kinsa nga tawo kung unsa ang makatabang kanila sa pagkab-ot sa ilang mga tumong ug mga tumong, ang mga tubag magkalahi - kini usa ka indibidwal nga proseso ug nagdepende sa daghang mga kahimtang ug sa kinaiyahan sa balay-tipiganan, ang mga bili nga anaa sa pagkabata. Ang mga hiyas sa usa ka mamugnaon nga tawo - kini ang inspirasyon ug pagkamamugnaon, ang "kalibutan" kinahanglan nga disiplina sa kaugalingon ug kakugi. Ang usa nga nagpasiugda sa tumong, ang usa wala bisan usa ka tabang, ang matag usa adunay kaugalingong dalan sa kalampusan ug bisan pa adunay usa ka sumbanan nga ideya sa mga tawo mahitungod sa kung unsa kining mga hiyas.
Mga hiyas sa usa ka malampuson nga tawo
Ang panggawas nga mga hiyas sa usa ka tawo mao kung giunsa niya pagpakita ang iyang kaugalingon sa mga aksyon ug binuhatan, ug kini nga mga hiyas usa ka pagpamalandong sa sulod. Ang mga hiyas sa usa ka malampuson nga tawo naangkon nga independente ug ang labing importante kanila mao ang responsibilidad sa tanan nga mga hugna sa pagsulbad sa mga problema. Ang uban, dili kaayo importante nga kinaiya sa kinaiya nga naghulma sa kalampusan:
- pagkamamugnaon - makatabang sa pagpangita sa dili standard nga mga solusyon alang sa bisan unsa nga matang sa mga buluhaton gikan sa yano nga adlaw-adlaw, ngadto sa pagsulbad sa mga isyu sa negosyo;
- Positibo - negatibo nga panghunahuna nakaguba sa daghang mga maayo nga mga ideya ug mga proyekto nga wala pa matuman, tungod kay ang positibo nga panghuna-huna usa ka resulta;
- pagsalig - naggikan sa positibo ug nagtukod sa proseso;
- focus sa pagtabang sa mga tawo - usa ka importante nga kalidad sa usa ka malampuson nga tawo nga nakasabut nga karon siya motabang, ugma motabang kaniya;
- panan-awon sa mga posibilidad ug pagkalkulo sa mga resulta duha ka mga lakang sa unahan;
- kaisog - ang tanan nahadlok sa usa ka bag-o, wala mailhi, apan ang pagbuntog sa ilang mga kahadlok mahimong malampuson ;
- Ambitiousness - bisan unsa pa ka ambisyoso nga mga plano ang daw naglibut kanimo, kinahanglan nimo nga ipadayon ang pangandoy ug moadto sa tumong.